全国应用心理专业《人才测评》课程任课教师培训班通知（第一轮）

人才测评技能是应用心理专业人才测评、人力资源管理、组织行为学等方向专业学生的基本要求，也是应用心理学专业学生在职场中的独特竞争力。为提高《人才测评》课程教师的实战能力、教学能力与综合素质，增强各高校相关课程的师资力量，在全国应用心理专业学位研究生教育指导委员会和中国心理学会教学工作委员会的指导下，华中师范大学心理学院与国内领先的专业人才管理与人才测评咨询机构诺姆四达投资集团有限公司，拟定于2019年12月14日-12月15日在华中师范大学举办《人才测评》实用技能及教学技能培训。

具体培训信息：

一、培训对象：1.全国应用心理专业《人才测评》及相关课程的任课教师及拟任课教师。应用心理硕士专业学位授权点所在单位，由全国应用心理专业学位研究生教育指导委员会提供培训费资助，每单位资助1人；2.人力资源管理专业《人才测评》课程，及其它相关课程的任课教师。资助详情见附件《人才测评培训资助通知》，申请资助网址: https://www.wjx.top/jq/50039152.aspx。

二、培训时间：2019年12月14、15日（13日下午报到，15日晚上离会）。

三、培训地点：华中师范大学田家炳楼。

四、培训证书：培训结束后，会颁发培训结业证书以及由诺姆四达研究院认证的人才测评技能培训证书。

五、培训费用：2800元/人（含资料费和学费）。培训期间食宿费用及交通费自理。

六、住宿说明：因年末学术活动较多，酒店房源有限，请各位参会老师尽快填写报名回执，会务组将根据报名顺序安排住宿。

本次会议协议酒店：华中师范大学管理教育综合楼（华大教育培训中心），会议协议价格为：标间（238元/天），单间（198元/天）。

七、发票内容：培训费。

八、报名方式：

方式1：扫描二维码（见下图），填写链接中的报名信息。

方式2：请于11月30日前，将附件4报名回执表发送至会务组邮箱：psych@mail.ccnu.edu.cn，并在邮件主题中标注“心理学院人才测评培训”。

九、缴费方式：

方式一：对公账户银行转账/汇款。（通常一周后可以查款）

户名：华中师范大学

开户行：中国银行武汉广埠屯支行

银行账号：559957528361

行号：104521003326

方式二：现场缴费。（可刷公务卡）

提示：请务必在汇款单上备注“心理学院人才测评培训”，缴纳学费后请将汇款日期和金额拍照发到邮箱psych@mail.ccnu.edu.cn以备查验。

十、会务组联系方式

联系人：陈老师 ；联系电话：027–67868680。 

主办单位:

华中师范大学心理学院

承办单位:

心理学国家级实验教学示范中心（华中师范大学）

心理与行为国家级虚拟仿真实验教学中心（华中师范大学）

协办单位：

诺姆四达投资集团有限公司

2019年10月29日

 全国应用心理专业《人才测评》课程任课教师培训报名回执表.docx 

 人才测评培训资助通知.pdf 

附件1  诺姆四达集团介绍

诺姆四达集团是专业的人才管理与人才测评咨询集团，是中组部、国家人社部、国务院国资委以及省级组织人事部门和大型央企的战略合作伙伴，长期为世界500强和中国500强企业提供人才测评服务，是中国人才测评行业的领军企业，拥有完全自主知识产权的人才测评产品，其中由诺姆四达独立开发的人才测评师培训课程体系作为行业协会的推荐课程，目前已经在全国开展了15年共300多场培训，受训人数超过10000人次。

附件2   授课教师介绍

苏永华博士

诺姆四达集团创始人，董事长、总裁，中国人力资源行业的领军人物，被誉为“中国人才测评第一人”。目前担任中组部领导干部考试与测评中心特聘专家、财智亚太人力资源研究协会专家团成员、全国心理技术应用研究会常务理事、北京人力资源服务行业协会副会长、上海人才服务行业协会测评专业组组长和上海市心理学会人力资源管理专业委员会理事长等职务。

马红宇

    华中师范大学心理学院教授，博士研究生导师，常务副院长。主要从事工作生活平衡与压力管理、基于胜任特征模型的人才测评与管理、组织文化等员工与组织发展相关研究。中国心理学会第三批认定的心理学家。担任中国社会心理学会应用心理学专业委员会委员、亚洲组织与员工促进（EAP）协会督导委员会副主任委员、湖北省心理学会常务理事等职务。主讲《人才测评》。

唐汉瑛

华中师范大学心理学院讲师，硕士生导师。在华中师范大学主讲《人才测评》、《心理测量学》和《人力资源管理》课程。曾合作出版《心理测量和人才测评实验指导手册》。

附件3：培训内容及日程安排

附件4：报名回执